Informarte sobre la Responsabilidad Social en tu empresa

¿Qué es la Responsabilidad Social de las empresas?

El libro verde de las Comisión de las Comunidades Europeas define la Responsabilidad Social de las empresas como la “integración voluntaria, por parte de las empresas, de las preocupaciones sociales y medioambientales en sus operaciones comerciales y sus relaciones con sus interlocutores”.

  • Es una práctica fundamentada en la conocida como “ética de los negocios”.
  • Es una fuente de ventaja competitiva más rentable y sostenible a largo plazo.
  • Es una habilidad empresarial que comunica y se comunica con los grupos de interés (empleados/as, clientela, proveedores y sociedad en general).
  • Compatibiliza los beneficios con la sostenibilidad futura.
  • Da respuesta a una demanda cada vez más exigente.

¿Qué beneficios aporta?

A largo plazo una gestión socialmente responsable de la empresa puede aportar una serie de beneficios:

  • Mejora de productos y procesos productivos y organizativos.
  • Aumento de la motivación del personal.
  • Una atractiva imagen pública.
  • Incremento de la posición competitiva de la empresa en el mercado.
  • Disminución de costes y aumento de la rentabilidad.

¿Cuáles son los pasos a seguir para llevar a cabo medidas de Responsabilidad Social?

  1. Diagnóstico y definición de prácticas de responsabilidad social (gerencia, equipo directivo, trabajadores/as, etc.).
     
  2. Puesta en marcha de las prácticas responsables.
     
  3. Seguimiento y evaluación.
     
  4. Adopción de mejoras en su caso (redefinición de prácticas).

Teniendo en cuenta que en todo el proceso se debe asegurar lo siguiente:

  • CANAL DE COMUNICACIÓN: información a las personas de la organización (plantilla en su conjunto) y diálogo con los grupos de interés.
     
  • PARTICIPACIÓN DE TODOS LOS GRUPOS DE INTERÉS: recepción de aportaciones y toma de decisiones de forma consensuada.

Fomento de la Responsabilidad Social

A nivel mundial:
A nivel europeo:
A nivel estatal:
A nivel autonómico:
A nivel Local:


Bibliografía básica

  • Aragón, J y Rocha, F. "La responsabilidad social empresarial en España: una aproximación desde la perspectiva laboral". Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, 2004.
     

  • Carneiro Caneda, M. “La responsabilidad social corporativa interna: la nueva frontera de los recursos humanos”. ESIC editorial, 2004.
     

  • Comunicación de la Comisión al Parlamento Europeo, al Consejo y al Comité Económico y Social Europeo. “Poner en práctica la asociación para el crecimiento y el empleo: hacer de Europa un polo de excelencia de la responsabilidad de las empresas”. Comisión Europea, 2006.
     

  • Comunicación de la Comisión relativa a la Responsabilidad Social de la empresa: una contribución al desarrollo sostenible. Comisión Europea, 2002.
     

  • Declaración relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo. OIT, 1998.
     

  • Declaración Tripartita de principios sobre empresas multinacionales y la política social. OIT, 1977.
     

  • Declaración sobre la justicia social para una globalización equitativa. OIT, 2008.
     

  • Declaración Universal de los derechos humanos. ONU, 1948.
     

  • “Ética. Sistema de gestión de la responsabilidad social de las empresas”. AENOR, 2007.
     

  • Fernández Gago, R. “Administración de la responsabilidad social corporativa”. Thomson Paraninfo, S.A. 2005.
     

  • Foro de Expertos. Informes sesiones de trabajo. 2005-2007.
     

  • Francés, P. “Responsabilidad social de las empresas. Fundamentos y enfoques de la gestión responsable”. Cuaderno de Forética nº 1, 2005.
     

  • García Perdiguero, T. y García Reche, A. “La responsabilidad social de las empresas y los nuevos desafíos de la gestión empresarial”. Publicaciones de la Universitat de València, 2005.
     

  • González, M. “¿Pueden ser las empresas laboralmente responsables en le contexto actual? El papel clave de recursos humanos para fomentar la RSE dentro de sus organizaciones”. Centro de Estudios Financieros (2º Premio de Recursos Humanos), 2005.
     

  • Guardía, R., Valle, I., González, M., Fernández, D y Serrano, E. “Guía para promover el voluntariado desde la empresa”. Fundación "la Caixa", 2006.
     

  • Guía de responsabilidad social de las empresas”, elaborado por la Fundación Étnor en el marco del proyecto Argos del Consorcio PACTEM NORD.
     

  • Guzmán, S. y Sedes, J.M. “Guía para la implantación de la RC en la pyme”. Club de Excelencia en Sostenibilidad, 2007.
     

  • Informe de la Subcomisión Parlamentaria para promover y potenciar la RSE, 2006.
     

  • Libro Verde: “Fomentar un marco europeo para la responsabilidad social de las empresas”. Comisión Europea, 2001.
     

  • Lozano, J.M. y Murillo, D. “RSE y PYMES: una apuesta por la excelencia empresarial”. Instituto Persona, Empresa y Sociedad de ESADE, 2006.
     

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  • Morrós Ribera, J. y Vidal Martínez, I. “Responsabilidad Social Corporativa”. Fundación Confemetal, 2005.
     

  • Ogalla Segura, F. “La integración de la responsabilidad social en el sistema de gestión de la empresa”. Cuaderno de Fonética nº 4, 2006.
     

  • Principios de gobierno corporativo de la OCDE, 2004.
     

  • Quintana Navío, J. “Responsabilidad social en las empresas familiares”. Cuaderno de Fonética nº 3, 2005.
     

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  • Saldaña, F. y Llàtser, M.G., “Guía para la gestión de la igualdad en las organizaciones”. Cuaderno de Fonética nº 8, 2007.
     

  • Server Izquierdo, R. “Responsabilidad Social de las empresas y economía social”. Monográfico de la revista CIRIEC-España, 2005.
     

  • VV.AA. “Guía para implantar el principio 6 del Pacto Mundial”. ASEPAM, 2006.
     

  • VV.AA. “La empresa que viene. Responsabilidad y acción social en la empresa del futuro”. Fundación Empresa y Sociedad, 2001.
     

  • VV.AA. “Manual de la empresa responsable”. Club de Excelencia en Sostenibilidad, 2005-06.
     

  • Vidal, I. y Morrós, J. “Responsabilidad social corporativa”. Fundación Confemetal, 2005.

Enlaces de interés

Nuestra visión de la Responsabilidad Social

Programa Comarcal de Corresponsabilidad Territorial » »

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