- Diagnóstico y análisis del contexto socioeconómico.
Conocimiento de las necesidades de formación, empleo y desarrollo empresarial.
- Promoción de la formación y el empleo.
Mejora de la cualificación profesional de los recursos humanos.
Fomento de la inserción laboral de los colectivos desfavorecidos.
En el desarrollo de todas y cada una de las actuaciones del Pacto Territorial se apuesta por la igualdad de oportunidades, el desarrollo sostenible y el uso de las nuevas tecnologías de la información y comunicación.